Bewerben in Deutschland - inklusive Arbeitshilfen online


Die Chancen für qualifizierte Bewerber auf dem deutschen Arbeitsmarkt stehen derzeit gut - auch für Expatriates, Migranten oder Flüchtlinge. Doch wer sich als ausländischer Bewerber beruflich erfolgreich positionieren möchte, muss die Besonderheiten des deutschen Bewerbungsprozesses kennen, um zu überzeugen.

Personal-Profi Claus Peter Müller-Thurau zeigt Ihnen, wie Sie sich in Deutschland bewerben und was Sie beachten müssen: von der schriftlichen Bewerbung bis hin zur Gehaltsverhandlung. Viele Tipps und Muster in Deutsch und Englisch unterstützen Sie in der konkreten Umsetzung.

Inhalte:


  • Besonderheiten bei der Bewerbung in Deutschland: Arbeitsrecht, Zertifikate & Co.

  • Typische Fragen im Bewerbungsgespräch

  • Entscheidungskriterien bei der Personalauswahl

  • Schriftliche Bewerbung, Vorstellungsinterview, Gehaltsverhandlung

  • Profi-Tipps zu speziellen Bewerberproblemen


Arbeitshilfen online:


  • Die wichtigsten Muster für Lebensläufe und Anschreiben in Deutsch und Englisch


Portrait
Claus Peter Müller-Thurau, Diplom-Psychologe, ist seit vielen Jahren auf den Gebieten Potentialermittlung und -entwicklung von Mitarbeitern selbstständig tätig. Vorher war er Leiter der Personalentwicklung und Nachwuchsförderung im Axel Springer Verlag sowie geschäftsführender Gesellschafter der Personal- und Unternehmensberatung Selecteam GmbH in Hamburg.
Christoph Hagmann arbeitet als Senior-Manager bei der Unternehmensberatung accenture und ist dort für Personal-Recruiting zuständig.
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Beschreibung

Produktdetails


Einband Taschenbuch
Seitenzahl 164
Erscheinungsdatum 20.03.2017
Sprache Deutsch
ISBN 978-3-648-08645-2
Reihe Haufe Fachbuch
Verlag Haufe Lexware GmbH
Maße (L/B/H) 23,8/16,9/1,7 cm
Gewicht 372 g
Auflage 1. Auflage
Buch (Taschenbuch)
14,95
inkl. gesetzl. MwSt.
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