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Personalwirtschaft

Lehr- und Übungsbuch für Human Resource Management

Das zeigen die Themen der überarbeiteten 7. Auflage des spannenden Lehr- und Übungsbuches - darunter Mindestlohn, Frauenquote und Generationenmanagement.

Weitere Aspekte sind:

  • E-Recruitment
  • Arbeitnehmerüberlassung
  • Werkverträge
  • Pflegezeit
  • Elterngeld
  • Krankenversicherung
  • Massive Open Online Courses
  • Human Capital Reporting
  • Corporate Social Responsibility

Durch die klare Struktur und Sprache, das Stichwortregister, Abbildungen und Marginalien sowie den umfangreichen Übungsteil lassen sich komplexe Inhalte rasch einprägen.

Verlässlicher Begleiter fürs Studium und bewährtes Nachschlagewerk für die Praxis.

Portrait
Prof. Dr. Rainer Bröckermann studierte Rechts- und Wirtschaftswissenschaften. Als Personalbeauftragter und späterer Personalleiter in der Industrie sammelte er Erfahrungen, die er als Gründungsdekan in den neuen Bundesländern umsetzte. Er ist Professor für Personalwirtschaft an der Fachhochschule Niederrhein in Mönchengladbach.
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Beschreibung

Produktdetails


Einband Taschenbuch
Seitenzahl 462
Erscheinungsdatum 18.01.2016
Sprache Deutsch
ISBN 978-3-7910-3588-8
Verlag Schäffer-Poeschel Verlag
Maße (L/B/H) 261/212/22 mm
Gewicht 1099
Abbildungen mit zahlreichen zweifarb. Abbildungen
Auflage 7. Auflage 2016
Verkaufsrang 60.406
Buch (Taschenbuch)
34,95
inkl. gesetzl. MwSt.
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