Change or Die The Three Keys to Change at Work and in Life
-
- Taschenbuch ausgewählt
- eBook
-
Sprache:Englisch
19,99 €
inkl. gesetzl. MwSt.,
Beschreibung
Produktdetails
Einband
Taschenbuch
Erscheinungsdatum
26.12.2007
Verlag
HarperCollinsSeitenzahl
256
Maße (L/B/H)
20,3/13,3/1,6 cm
Gewicht
327 g
Farbe
Terracotta
Sprache
Englisch
ISBN
978-0-06-137367-1
Change or Die. What if you were given that choice? If you didn't, your time would end soon-a lot sooner than it had to. Could you change when change matters most?
"This is the question Alan Deutschman poses in Change or Die, which began as a sensational cover story by the same title for Fast Company. Deutschman concludes that although we all have the ability to change our behavior, we rarely ever do. From patients suffering from heart disease to repeat offenders in the criminal justice system to companies trapped in the mold of unsuccessful business practices, many of us could prevent ominous outcomes by simply changing our mindset.
A powerful book with universal appeal, Change or Die deconstructs and debunks age-old myths about change and empowers us with three critical keys-relate, repeat, and reframe-to help us make important positive changes in our lives. Explaining breakthrough research and progressive ideas from a wide selection of leaders in medicine, science, and business (including Dr. Dean Ornish, Mimi Silbert of the Delancey Street Foundation, Bill Gates, Daniel Boulud, and many others), Deutschman demonstrates how anyone can achieve lasting, revolutionary changes that are positive, attainable, and absolutely vital.
Ein neues Kapitel für Ihre Bücher
Ein neues Kapitel für Ihre Bücher
Schenken Sie Ihren alten Schätzen ein zweites Leben und erhalten dafür eine Thalia Geschenkkarte.
Noch keine Bewertungen vorhanden
Verfassen Sie die erste Bewertung zu diesem Artikel
Helfen Sie anderen Kundinnen und Kunden durch Ihre Meinung.
Kurze Frage zu unserer Seite
Vielen Dank für Ihr Feedback
Wir nutzen Ihr Feedback, um unsere Produktseiten zu verbessern. Bitte haben Sie Verständnis, dass wir Ihnen keine Rückmeldung geben können. Falls Sie Kontakt mit uns aufnehmen möchten, können Sie sich aber gerne an unseren Kund*innenservice wenden.
zum Kundenservice