Einführung in die Arbeits- und Organisationspsychologie

Inhaltsverzeichnis

Arbeits- und Organisationspsychologie: eine Standortbestimmung - Teilgebiet Arbeit: Arbeitsanalyse und -gestaltung, Belastung und Beanspruchung - Teilgebiet Personal: Personalauswahl, -entwicklung und -beurteilung - Teilgebiet Organisation: Arbeitsmotivation und -zufriedenheit, Führung, Arbeitsgruppen, Organisationsentwicklung - Ausblick

Einführung in die Arbeits- und Organisationspsychologie

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Einführung in die Arbeits- und Organisationspsychologie

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Beschreibung

Die Arbeits- und Organisationspsychologie beschäftigt sich mit der Gewinnung und Anwendung psychologischer Erkenntnisse in der Arbeitswelt. Ihre Themenfelder lassen sich den Bereichen Arbeit (z.B. Arbeitsanalyse und -gestaltung, Belastung und Beanspruchung), Personal (z.B. Personalauswahl, -entwicklung und -beurteilung) und Organisation (z.B. Arbeitsmotivation und -zufriedenheit, Führung, Arbeitsgruppen, Organisationsentwicklung) zuordnen. Das Buch führt in verständlicher Sprache in das Fach und seine Teilgebiete ein und bietet so Orientierung und Überblick.

Prof. Dr. Bernd Marcus ist Leiter des Lehrgebietes Arbeits- und Organisationspsychologie der FernUniversität Hagen.

Details

Einband

Taschenbuch

Erscheinungsdatum

12.11.2010

Verlag

VS Verlag für Sozialwissenschaften

Seitenzahl

159

Maße (L/B/H)

21/14,8/1 cm

Beschreibung

Details

Einband

Taschenbuch

Erscheinungsdatum

12.11.2010

Verlag

VS Verlag für Sozialwissenschaften

Seitenzahl

159

Maße (L/B/H)

21/14,8/1 cm

Gewicht

241 g

Auflage

2011

Reihe

Basiswissen Psychologie

Sprache

Deutsch

ISBN

978-3-531-16724-4

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