Beschreibung
Produktdetails
Einband
Taschenbuch
Erscheinungsdatum
15.07.2015
Verlag
GRINSeitenzahl
16
Maße (L/B/H)
21/14,8/0,2 cm
Gewicht
40 g
Sprache
Deutsch
ISBN
978-3-7379-4017-7
Der Kampf um Talente hat gerade erst begonnen. Besonders in Deutschland führt der Mangel an Fachkräften dazu, dass Unternehmen ihre Mitarbeitersuche zunehmend professionalisieren. Konkret: Sie zapfen nicht nur alle möglichen Online- und Offline-Kanäle an, um geeignetes Personal an Bord zu holen; sie bündeln ihre Aktionen. Hilfreich bei dieser Arbeit ist die sogenannte E-Recruiting-Software. Auch Firmen mit unattraktiven Standorten können bei Top-Leuten punkten, wenn sie nur die geeigneten Rahmenbedingungen schaffen. Der exzellente Ruf mancher Unternehmen in Sachen familienfreundlicher Arbeitsplatz sowie hervorragende Aus- und Weiterbildungsangebote entschädigt dafür, dass sie nicht gerade am Nabel der Welt sind. Nachholbedarf besteht allerdings noch bei Rekrutierungsstrategien für Frauen, die für Führungspositionen geeignet sind.
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