Persönlichkeitseigenschaften und Führung. Über den Einfluss von Kompetenzen, Interessen und Motiven
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Form:Einzelkauf Download
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Sprache:Deutsch
36,99 €
inkl. gesetzl. MwSt.Beschreibung
Produktdetails
Format
Kopierschutz
Nein
Family Sharing
Nein
Text-to-Speech
Nein
Erscheinungsdatum
07.10.2019
Verlag
GRINSeitenzahl
120 (Printausgabe)
Dateigröße
1898 KB
Auflage
1. Auflage
Sprache
Deutsch
EAN
9783346030146
Wie können Führungskräfte gefunden und gefördert werden? Welche Eigenschaften braucht eine Person, um erfolgreich zu sein? Um diese Fragen zu beantworten, sollen vor allem der New Leadership Ansatz, das Leadership Motiv Pattern sowie die Persönlichkeit helfen. Grundelemente von Führung stellen die Annäherungs- und Vermeidungskomponenten der Basismotive (Macht, Leistung, Anschluss), Kompetenzen und Interessensfelder dar. Diese Grundelemente von Führung werden durch Skalen des Hamburger Führungsmotivationsinventar (FÜMO) erhoben. Des Weiteren wird untersucht, welche Zusammenhänge zwischen Persönlichkeitseigenschaften und Grundelementen von Führung bestehen und ob Persönlichkeitseigenschaften Hinweise auf Ausprägungen der Grundelemente von Führung geben können.
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