Erfolg ist ein Mannschaftssport Das Playbook für mehr Selbstorganisation im Unternehmen
Aus der Reihe
Dein Business
2
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- Taschenbuch
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Form:Einzelkauf Download
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Sprache:Deutsch
25,99 €
inkl. gesetzl. MwSt.Beschreibung
Produktdetails
Format
ePUB 3
Kopierschutz
Nein
Family Sharing
Ja
Text-to-Speech
Ja
Erscheinungsdatum
26.02.2021
Illustriert von
Sandra Schulze
Verlag
Gabal VerlagSeitenzahl
176 (Printausgabe)
Dateigröße
7337 KB
Auflage
1. Auflage
Sprache
Deutsch
EAN
9783967400397
Mehr Selbstorganisation ist das Motto unserer Zeit. Es gibt kaum ein Unternehmen, das sich nicht in einer agilen Transformation befindet. Was wurde nicht alles über Flexibilität, Agilität oder New Work gesprochen und geschrieben? Und doch scheint es, dass der Glaube daran, mehr Selbstorganisation anordnen zu können, ungebrochen ist. Da werden unzählige Scrum-Workshops durchgeführt oder Design-Thinking-Tools erlernt. Das alles ist gut und richtig - doch ohne das passende Fundament leider wirkungslos.
Die Methoden sind hinreichend verstanden, aber in der Tiefe sind die Grundlagen über die Zusammenarbeit in sozialen Systemen zumeist immer noch unklar. Mehr Selbstorganisation in der Teamarbeit kann jedoch nur dann funktionieren, wenn sowohl individuelle als auch kollektive Denkmuster im Fokus stehen. Wenn sowohl der Mensch als auch die Organisation gleichermaßen betrachtet werden. Denn im Team kommen beide Perspektiven zusammen: Teams und damit Teamarbeit lassen sich nicht ohne Organisation und ohne Menschen denken.
Für den Alltag in der Teamarbeit bedeutet das: Wir müssen ein Verständnis dafür schaffen, was Teams definiert, wie soziale Systeme funktionieren und wie jeder Einzelne seine Rolle in der Zusammenarbeit findet. Wie Konflikte behandelt und Entscheidungen getroffen werden und was Führung in einer agilen Organisation bedeutet. All das ist dynamisch und muss immer wieder neu verhandelt werden.
Stephanie Borgert liefert Wissen und gibt Sicherheit für den Weg in eine agile Organisation. Mit ihrem Buch bietet sie fundiertes Know-how, das jeder Beteiligte in einem Arbeitsteam haben sollte. Und sie greift Problemstellungen und offene Fragen aus der Praxis auf und beantwortet diese so knackig wie möglich und so fundiert wie nötig. Zahlreiche Beispiele aus dem Unternehmensalltag, Reflexionsfragen und Denkanstöße sowie Interviews mit Verantwortlichen aus Unternehmen verschiedener Branchen machen dieses Arbeitsbuch zu einem unverzichtbaren Begleiter in die agile Zukunft.
Die Methoden sind hinreichend verstanden, aber in der Tiefe sind die Grundlagen über die Zusammenarbeit in sozialen Systemen zumeist immer noch unklar. Mehr Selbstorganisation in der Teamarbeit kann jedoch nur dann funktionieren, wenn sowohl individuelle als auch kollektive Denkmuster im Fokus stehen. Wenn sowohl der Mensch als auch die Organisation gleichermaßen betrachtet werden. Denn im Team kommen beide Perspektiven zusammen: Teams und damit Teamarbeit lassen sich nicht ohne Organisation und ohne Menschen denken.
Für den Alltag in der Teamarbeit bedeutet das: Wir müssen ein Verständnis dafür schaffen, was Teams definiert, wie soziale Systeme funktionieren und wie jeder Einzelne seine Rolle in der Zusammenarbeit findet. Wie Konflikte behandelt und Entscheidungen getroffen werden und was Führung in einer agilen Organisation bedeutet. All das ist dynamisch und muss immer wieder neu verhandelt werden.
Stephanie Borgert liefert Wissen und gibt Sicherheit für den Weg in eine agile Organisation. Mit ihrem Buch bietet sie fundiertes Know-how, das jeder Beteiligte in einem Arbeitsteam haben sollte. Und sie greift Problemstellungen und offene Fragen aus der Praxis auf und beantwortet diese so knackig wie möglich und so fundiert wie nötig. Zahlreiche Beispiele aus dem Unternehmensalltag, Reflexionsfragen und Denkanstöße sowie Interviews mit Verantwortlichen aus Unternehmen verschiedener Branchen machen dieses Arbeitsbuch zu einem unverzichtbaren Begleiter in die agile Zukunft.
Kundinnen und Kunden meinen
Motivierendes Buch
Kathrin aus Darmstadt am 12.03.2021
Bewertungsnummer: 1464364
Bewertet: Buch (Taschenbuch)
Stephanie Borgert hat in diesem Buch ein relevantes Thema für den Arbeitsalltag aufgegriffen, da Zusammenarbeit für den eigenen Erfolg und letztlich auch für den des Unternehmens sehr entscheidend ist. Daher finde ich auch, dass das Buch für ein Vielzahl an Menschen Relevanz hat und diese Personen einiges lernen können.
Die Autorin weiß, wie man Menschen motiviert und genau das merkt man ihrem Schreibstil an, der sich daher sehr gut lesen lässt.
Gleichzeitig sind hier sehr viele Beispiele enthalten, die alle authentisch sind, sodass sie bei vielen Personen in ähnlicher Art und Weise vorkommen könnten. Zudem regen genau diese Beispiele zum Nachdenken an, welche Aspekte in den eigenen Alltag integriert werden können.
Dazu finde ich die Gestaltung toll. Die Zeichnungen lockern den Text auch und haben mich nicht nur einmal zum Schmunzeln gebracht und genau dadurch bleibt das Gelesene sehr gut im Gedächtnis haften.
Mich hat das Buch überzeugt und daher gibt es 5 von 5 Sternen.
Motivierendes Buch Stephanie…
K aus Darmstadt am 09.03.2021
Bewertungsnummer: 2775613
Bewertet: Buch (Taschenbuch)
Motivierendes Buch Stephanie Borgert hat in diesem Buch ein relevantes Thema für den Arbeitsalltag aufgegriffen, da Zusammenarbeit für den eigenen Erfolg und letztlich auch für den des Unternehmens sehr entscheidend ist. Daher finde ich auch, dass das Buch für ein Vielzahl an Menschen Relevanz hat und diese Personen einiges lernen können. Die Autorin weiß, wie man Menschen motiviert und genau das merkt man ihrem Schreibstil an, der sich daher sehr gut lesen lässt. Gleichzeitig sind hier sehr viele Beispiele enthalten, die alle authentisch sind, sodass sie bei vielen Personen in ähnlicher Art und Weise vorkommen könnten. Zudem regen genau diese Beispiele zum Nachdenken an, welche Aspekte in den eigenen Alltag integriert werden können. Dazu finde ich die Gestaltung toll. Die Zeichnungen lockern den Text auch und haben mich nicht nur einmal zum Schmunzeln gebracht und genau dadurch bleibt das Gelesene sehr gut im Gedächtnis haften. Mich hat das Buch überzeugt und daher gibt es 5 von 5 Sternen.
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