Beschreibung
Produktdetails
Einband
Gebundene Ausgabe
Erscheinungsdatum
31.05.2026
Herausgeber
Judith Morgenstern + weitereVerlag
FacultasSeitenzahl
300
Maße (L/B)
23/15,3 cm
Auflage
1. Auflage
Sprache
Deutsch
ISBN
978-3-7089-2226-3
Das Praxishandbuch beleuchtet alle arbeitsrechtlichen Aspekte von Homeoffice samt angrenzender Rechtsgebiete wie Steuerrecht, Sozialversicherungsrecht und Datenschutzrecht:
• Arbeiten von zu Hause ─ von Heimarbeit zu Homeoffice
• internationale bzw europarechtliche Aspekte
• Individualarbeitsrecht: Arbeitsort, Arbeitszeit, Erreichbarkeit, Betriebsmittel
• Betriebsverfassungsrecht: Mitbestimmungsrechte des Betriebsrates bei Homeoffice-Vereinbarungen
• Arbeitsunfall im Homeoffice
• Ausübung und Kontrolle der Arbeitnehmerschutzrechte im Homeoffice
• Mitarbeiterkontrolle im Homeoffice
• Datenschutz und Geheimhaltung
• Steuerrecht
• Sozialversicherungsrecht
• Führen von Mitarbeitern im Homeoffice
• psychologische Aspekte von Homeoffice
• Best-Practice-Beispiel
• Muster Homeoffice-Vereinbarung
• Muster Betriebsvereinbarung
Ergänzt wird das Werk durch eine Darstellung der für die betriebliche Praxis wichtigen Fragen der organisatorischen Implementierung von Homeoffice, der Mitarbeiter/innen/führung im Homeoffice sowie der Arbeitspsychologie. Ein umfassender Musterteil bietet dem/der Praktiker/in Hilfestellung bei einer rechtssicheren Umsetzung von Homeoffice-Projekten.
• Arbeiten von zu Hause ─ von Heimarbeit zu Homeoffice
• internationale bzw europarechtliche Aspekte
• Individualarbeitsrecht: Arbeitsort, Arbeitszeit, Erreichbarkeit, Betriebsmittel
• Betriebsverfassungsrecht: Mitbestimmungsrechte des Betriebsrates bei Homeoffice-Vereinbarungen
• Arbeitsunfall im Homeoffice
• Ausübung und Kontrolle der Arbeitnehmerschutzrechte im Homeoffice
• Mitarbeiterkontrolle im Homeoffice
• Datenschutz und Geheimhaltung
• Steuerrecht
• Sozialversicherungsrecht
• Führen von Mitarbeitern im Homeoffice
• psychologische Aspekte von Homeoffice
• Best-Practice-Beispiel
• Muster Homeoffice-Vereinbarung
• Muster Betriebsvereinbarung
Ergänzt wird das Werk durch eine Darstellung der für die betriebliche Praxis wichtigen Fragen der organisatorischen Implementierung von Homeoffice, der Mitarbeiter/innen/führung im Homeoffice sowie der Arbeitspsychologie. Ein umfassender Musterteil bietet dem/der Praktiker/in Hilfestellung bei einer rechtssicheren Umsetzung von Homeoffice-Projekten.
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