Spezielle Anwendungsfelder der Rehabilitationspsychologie
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Sprache:Deutsch
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Produktdetails
Format
Kopierschutz
Nein
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Nein
Text-to-Speech
Nein
Erscheinungsdatum
19.10.2022
Verlag
GRINSeitenzahl
24 (Printausgabe)
Dateigröße
851 KB
Sprache
Deutsch
EAN
9783346748195
Einsendeaufgabe aus dem Jahr 2022 im Fachbereich Psychologie - Sonstiges, Note: 1,0, SRH Fernhochschule, Veranstaltung: Spezielle Anwendungsfelder der Rehabilitationspsychologie, Sprache: Deutsch, Abstract: In der ersten Teilaufgabe wird der Fokus auf den Wegweiser Arbeit gerichtet und drei der insgesamt 14 Hilfen im Detail beschrieben. In diesem Zusammenhang wird der Bezug zu Angeboten für Menschen mit Psychiatrischen Erkrankungen hergestellt. Vorab wird auf den Wegweiser Arbeit eingegangen, um ein Verständnis hinsichtlich seines Konzepts im Allgemeinen zu entwickeln.
In der zweiten Teilaufgabe wird der Blick auf die Erfahrungen gelenkt, indem auf Belastungen von Teams durch Mitarbeiter mit psychischen Erkrankungen eingegangen wird und typische Interventionen von Führungskräften erläutert werden. Daraus ergeben sich Hinweise, die als Ansatzpunkte für Unterstützungsleistungen in der Zusammenarbeit mit Arbeitgebern, bei der Eingliederung psychisch auffälliger Menschen, dienen können.
In der letzten Teilaufgabe werden die elf therapeutischen Faktoren der Gruppentherapie nach Yalom erläutert. Anschließend wird die Haltung des Gruppenleiters verdeutlicht und exemplarisch darauf eingegangen, wie die Leiterin einer Gruppe zur Förderung der beruflichen Widereingliederung in einem BTZ, den Faktor "Entwicklung von sozialer Kompetenz" fördern und den Faktor "Imitationsverhalten" nutzen könnte.
In der zweiten Teilaufgabe wird der Blick auf die Erfahrungen gelenkt, indem auf Belastungen von Teams durch Mitarbeiter mit psychischen Erkrankungen eingegangen wird und typische Interventionen von Führungskräften erläutert werden. Daraus ergeben sich Hinweise, die als Ansatzpunkte für Unterstützungsleistungen in der Zusammenarbeit mit Arbeitgebern, bei der Eingliederung psychisch auffälliger Menschen, dienen können.
In der letzten Teilaufgabe werden die elf therapeutischen Faktoren der Gruppentherapie nach Yalom erläutert. Anschließend wird die Haltung des Gruppenleiters verdeutlicht und exemplarisch darauf eingegangen, wie die Leiterin einer Gruppe zur Förderung der beruflichen Widereingliederung in einem BTZ, den Faktor "Entwicklung von sozialer Kompetenz" fördern und den Faktor "Imitationsverhalten" nutzen könnte.
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