Neue Leistungspolitik bei Angestellten
Forschung aus der Hans-Böckler-Stiftung Band 102

Neue Leistungspolitik bei Angestellten

ERA, Leistungssteuerung, Leistungsentgelt

Buch (Taschenbuch)

19,90 €

inkl. gesetzl. MwSt.

Beschreibung

Das neue Entgeltrahmenabkommen (ERA) in der Metall- und Elektroindustrie orientiert auf einheitliche Eingruppierungs-Kriterien für alle Beschäftigten. Damit dringen leistungsbezogene Elemente des Entgelts – bisher eine Domäne des Arbeiterbereichs – nun auch in den Angestelltensektor vor, und die Leistungsbedingungen von Angestellten werden prinzipiell der Mitbestimmung durch Betriebsräte und Gewerkschaften zugänglich. Dieses Buch beschreibt auf der Basis einer empirischen Studie den konfliktreichen Verlauf der ERA-Einführung und die Problemstellungen und Potenziale, die sich mit der Neugestaltung von Leistungsentgelten bei Angestellten ergeben. Im Mittelpunkt stehen dabei die Interessen, Erwartungen und Strategien aller beteiligten Akteure vor dem Hintergrund genereller Entwicklungstendenzen der Leistungspolitik. Der ERA-Umsetzungsprozess macht deutlich, welche grundsätzlichen Fragen dabei politisch akut werden: Wie eigentlich Leistung zu bestimmen ist, wenn nur mehr der Markterfolg und nicht mehr der Arbeitsaufwand zählt; wie Leistung zu regulieren ist, wenn die Beschäftigten sich selbst rationalisieren (müssen). Das Buch benennt Ansatzpunkte für eine neue Leistungspolitik, die auf diese Herausforderungen antwortet.

Details

Einband

Taschenbuch

Erscheinungsdatum

01.08.2009

Verlag

Edition sigma

Seitenzahl

306

Maße (L/B/H)

20,9/15/1,8 cm

Beschreibung

Details

Einband

Taschenbuch

Erscheinungsdatum

01.08.2009

Verlag

Edition sigma

Seitenzahl

306

Maße (L/B/H)

20,9/15/1,8 cm

Gewicht

400 g

Auflage

1

Sprache

Deutsch

ISBN

978-3-8360-8702-5

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