Förderung von Resilienz in der Arbeitswelt. Die Rolle des PERMA-Modells von Seligman
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- Taschenbuch ausgewählt
- eBook
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Sprache:Deutsch
11,95 €
inkl. gesetzl. MwSt.,
Beschreibung
Produktdetails
Einband
Taschenbuch
Erscheinungsdatum
12.10.2024
Verlag
GRINSeitenzahl
16
Maße (L/B/H)
21/14,8/0,2 cm
Gewicht
40 g
Auflage
1. Auflage
Sprache
Deutsch
ISBN
978-3-389-07784-9
Studienarbeit aus dem Jahr 2024 im Fachbereich Soziale Arbeit / Sozialarbeit, Note: 1,0, Hochschule Koblenz (ehem. FH Koblenz), Sprache: Deutsch, Abstract: In einer komplexen Arbeitswelt gewinnen positive Psychologie und Resilienz an Bedeutung. Unternehmen müssen ihre Mitarbeiter nicht nur produktiv, sondern auch psychisch gesund und widerstandsfähig halten. Die positive Psychologie fördert das Wohlbefinden und stärkt individuelle Stärken. Ein zentraler Ansatz ist das PERMA-Modell von Martin Seligman, das fünf Komponenten des Wohlbefindens identifiziert: Positive Emotionen, Engagement, Positive Beziehungen, Sinnhaftigkeit und Zielerreichung. Resilienz, die Fähigkeit, mit Widrigkeiten umzugehen und sich von Rückschlägen zu erholen, ist entscheidend für den Erfolg von Mitarbeitern.
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