Jobinterviews professionell führen

Inhaltsverzeichnis

Geeignete und nicht geeignete Interviewfragen.- Anwendbare Interviewfragen zu allen Kompetenzbereichen.- Psychologie der Interviewführung.- Erstellung eines Interviewleitfadens.- Richtiges Nachhaken und Nachfragen.- Hintergrundwissen psychologische Eignungsdiagnostik.

Jobinterviews professionell führen

Über 400 Interviewfragen für die erfolgreiche Bewerberauswahl

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Beschreibung

Details

Einband

Taschenbuch

Erscheinungsdatum

07.12.2017

Verlag

Springer Fachmedien Wiesbaden GmbH

Seitenzahl

178

Maße (L/B/H)

24/16,8/1,1 cm

Beschreibung

Rezension

“.... auch für Leser ohne einschlägiges Vorwissen verständlich .… eignet sich hervorragend für den Einsatz in der Praxis. Neben der Batterie von über 400 möglichen Interviewfragen, die dem Leser ausdrücklich zur Nutzung zur Verfügung gestellt werden, sind auch die Beispiele und Anekdoten aus der praktischen Erfahrung der Autoren, für ein ganzheitliches Verständnis der Inhalte hilfreich. Obwohl der wissenschaftliche Teil verhältnismäßig knapp ausfällt, werden die wichtigsten Informationen an Praktiker vermittelt ...” (Bastian Kückelhaus, in: Zeitschrift für Arbeits- und Organisationspsychologie, Jg. 63, Heft 2, 2019)

Details

Einband

Taschenbuch

Erscheinungsdatum

07.12.2017

Verlag

Springer Fachmedien Wiesbaden GmbH

Seitenzahl

178

Maße (L/B/H)

24/16,8/1,1 cm

Gewicht

332 g

Auflage

1. Auflage 2018

Sprache

Deutsch

ISBN

978-3-658-18713-2

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