Konfliktkommunikation am Arbeitsplatz Grundlagen und Anregungen zur Konfliktbewältigung
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Sprache:Deutsch
14,99 €
inkl. gesetzl. MwSt.,
Beschreibung
Produktdetails
Einband
Taschenbuch
Erscheinungsdatum
30.06.2020
Abbildungen
VIII, 54 S. 5 Abb.
Verlag
Springer Fachmedien Wiesbaden GmbHSeitenzahl
54
Maße (L/B/H)
21/14,8/0,4 cm
Gewicht
97 g
Farbe
Weiß / Rubin
Auflage
1. Auflage 2020
Sprache
Deutsch
ISBN
978-3-658-30148-4
Konflikte entstehen aus Situationen der Bedrohung des eigenen Ich. Dies führt zu Reaktionen der Angst, des Selbstschutzes und der Ablehnung, aus denen sich systematische Muster der Steigerung und Eskalation entwickeln. Konflikt-geprägte Kommunikation weist eine Reihe typischer Facetten auf, die diese Kommunikation zusätzlich erschweren. Die Arbeits- und Konfliktkultur der jeweiligen Arbeitseinheit hat wesentlichen Einfluss darauf, wie Konflikte am Arbeitsplatz ausgetragen werden. Versuche der produktiven Konfliktbewältigung sind auf Beziehungsklärung, Sensibilisierung für persönliche Werte und auf Schaffung eines speziellen Konfliktklimas ausgerichtet.
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