Schwerbehindertenrecht Arbeitsrechtliche Besonderheiten
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- Deutsch ausgewählt
35,00 €
inkl. gesetzl. MwSt.,
Beschreibung
Produktdetails
Einband
Taschenbuch
Erscheinungsdatum
31.05.2021
Verlag
Erich Schmidt VerlagSeitenzahl
198
Maße (L/B/H)
20,5/13,9/1,3 cm
Gewicht
251 g
Auflage
4. Auflage
Sprache
Deutsch
ISBN
978-3-503-20018-4
Konkrete Antworten auf Ihre Fragen
- Welche Besonderheiten sind beim Bewerbungs- und Einstellungsverfahren (schwer-)behinderter
Arbeitnehmer zu beachten?
- Welche Rechte und Pflichten treffen den Arbeitgeber sowie den behinderten Arbeitnehmer im laufenden Arbeitsverhältnis?
- Welche Auswirkungen hat die fehlende Zustimmung des Integrationsamtes auf die Kündigung?
- Welche Ziele verfolgt das Präventionsverfahren?
- Was ist unter dem Betrieblichen Eingliederungsmanagement – BEM – zu verstehen?
- Welche Aufgaben und Rechte hat die Schwerbehindertenvertretung?
Wichtiges Zusatzmaterial finden Sie im Anhang: Musterbetriebsvereinbarungen, Musteranträge, Adressübersichten
sowie eine Synopse aller einschlägigen Vorschriften des SGB IX alte/neue Fassung.
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