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Leadership im Generationen-Mix Erfolgreiche Führung in der neuen Arbeitswelt der Generationen

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20,00 €

inkl. gesetzl. MwSt., Versandkostenfrei


Beschreibung

Produktdetails

Einband

Taschenbuch

Erscheinungsdatum

14.04.2025

Verlag

Mentoren-Media-Verlag

Seitenzahl

300

Maße (L/B/H)

20,7/14,6/2,3 cm

Gewicht

442 g

Farbe

Marine / Hellblau

Auflage

1. Auflage

Sprache

Deutsch

ISBN

978-3-9864116-2-6

Beschreibung

Produktdetails

Einband

Taschenbuch

Erscheinungsdatum

14.04.2025

Verlag

Mentoren-Media-Verlag

Seitenzahl

300

Maße (L/B/H)

20,7/14,6/2,3 cm

Gewicht

442 g

Farbe

Marine / Hellblau

Auflage

1. Auflage

Sprache

Deutsch

ISBN

978-3-9864116-2-6

Herstelleradresse

Mentoren-Media-Verlag Gmb
Königsberger Straße 16
55218 Ingelheim
DE

Email: Mail@Mentoren-Verlag.de

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  • Bewertung

    5/5

    17.09.2025

    Buch (Taschenbuch)

    Generationen endlich besser verstehen

    Führungskräfte und Mitarbeitende in Mehrgenerationen-Teams stehen vor zwei Möglichkeiten: Entweder sie beharren auf ihrem Standpunkt und riskieren damit Konflikte sowie ungenutztes Potenzial – oder sie öffnen sich füreinander und setzen auf gegenseitiges Verständnis. Genau hier setzt Jürgen Wulffs Buch „Leadership im Generationen-Mix“ an. Es ist ein wertvoller Ratgeber für alle, die mit altersgemischten Teams arbeiten. Mit einer klaren Struktur, einer gelungenen Einführung in das Generationenkonzept und vielen praxisnahen Beispielen aus dem Unternehmensalltag bietet Wulff wertvolle Impulse für die Gestaltung erfolgreicher Teams. Ergänzt wird dies durch Reflexionsfragen und konkrete Handlungsempfehlungen. Fazit: Eine empfehlenswerte und inspirierende Lektüre – auch als Geschenk (für Geschäftspartner, Führungskräfte, Kollegen) bestens geeignet.

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  • Einleitung 


    Kapitel 1:
     Die
    Generationen und ihre Bedürfnisse im



    Arbeitskontext


    Kapitel 2:
     Die
    schlimmsten Stolperfallen für Führungskräfte



    im Generationen-Mix


    Kapitel 3:
     Das
    große Generationentreffen: Chaos, Charme



    und Chancen


    Kapitel 4:
     Haltung
    und Rollenverständnis


    Kapitel 5:
     Generationen-Chaos
    im Griff: So machen Sie Ihr Team arbeitsfähig


    Kapitel 6:
     Die
    große Show: Visionen vermitteln, die alle



    begeistern


    Kapitel 7:
     Vom
    Smalltalk zum Deeptalk: Echte



    Verbindungen in Mehrgenerationen-Teams


    Kapitel 8:
     Staffelübergabe:
    Wissenstransfer organisieren


    Kapitel 9:
     Reverse
    Coaching: Digitale Kompetenz trifft auf



    Erfahrungswissen


    Kapitel 10:
     Der
    Tanz der Arbeitstechniken: Tradition trifft



    Agilität


    Kapitel 11:
     Diversität
    leben


    Kapitel 12:
     Verborgene
    Schätze: Potenziale entfalten in



    Mehrgenerationen-Teams


    Kapitel 13:
     Die
    Brückengeneration X stärken


    Anhang:
     Das
    Mehrgenerationen-Kompetenzprofil


    Weitere
    Bücher von Jürgen Wulff